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NICU护士压力源及缓解措施研究综述
Research on the Pressure Source and Mitigation Measures of NICU Nurses
97
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文献详情
资源类型:
期刊
文章类型:
作者:
罗春华[1]
*
;
唐黎丽[2]
;
单位:
[1] 广州市妇女儿童医疗中心
[2] 华中科技大学附属同济医院呼吸内科
华中科技大学同济医学院附属同济医院
内科学系
呼吸与危重症医学科
出处:
中国卫生产业.2015,12(11):137-138+141.
ISSN:
1672-5654
关键词:
NICU
护士
压力源
摘要:
该文就NICU护士压力源及缓解措施的研究进行了较为全面的总结。NICU护士因工作劳动强度高、心理压力大,比其他科室的护士面临更大的压力。NICU护士的压力源来自工作本身、社会支持和直接管理。医院应采取以人为本,营造和谐的工作氛围,建立同事支持系统,结合自身的适当体育运动,运用MBSR模式等、ROY模式等,积极有效的应对措施,减少护士所承受的职业性压力危害。
语种:
中文
第一作者:
罗春华
第一作者单位:
[1] 广州市妇女儿童医疗中心
推荐引用方式(GB/T 7714):
罗春华,唐黎丽.NICU护士压力源及缓解措施研究综述[J].中国卫生产业.2015,12(11):137-138+141.
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